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直播吧7月24日讯 梅西与迈🤵阿密国际的合同持续🛠至今年底，目前双方之🏥间还没有明确🤗的续约消息。

当被问🎽到如果梅西离开，是否会🧕对美职联产生重大影响时，切尔西、埃弗顿旧将🍛特里-费兰表示：“我不认为美🌫职联会失去吸引力，之前我们经历了德罗巴、亨利和贝克汉姆等人⛲的到来和离开，但联赛并🏽没有失去吸引力。我认为美职联❌非常健康，你可以看看各项🛅数据，以及观🏬众人数等等。

“明年这里还将举办世界杯，我认为🔽美职联的状况非常不错。肯定还会🛃有明星球员来到这里的，比如莱🐇万这样的球员，他可能会在职业🔖生涯末期来到美⛳职联，就🔝像苏亚雷斯一样，美🙂职联可以引进这🌩样的球员来重新激发球迷👗的热情。

“但贝克汉😧姆的下一步计划会😕是什么呢？现在他们很难找来兰帕德、亨利、鲁尼或者罗比-基恩这样🏝的球星了。那些本有可能来到➕美国踢球的球员，现📘在他们更倾向于去沙特赚取更高🛏的薪水。这就是美职💥联必须去竞争的东西，也就是财力。你可以看到，甚至有很🏉多当打之年的球员都去了沙特。”

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王毅访🤙问阿富汗并出席🗡第六次中阿巴三方外🐡长对话

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财政部有关🚵负责人就规范政🕟府和社会资本合作存量项🔬目建设和运营答记者问

中新网大连8月19日电 (记者 杨毅)据大连海关19日发布的统计数🎨据显示，今年前7个月，大连市进出口2742.9亿元，同比(下同)增长7.7%，增幅高于全国4.2个百分点、高于全省7.3个百分点。其中出口1441.2亿元，增长20.1%。进出口值在15个副省级城市中排🙍名第9位。　　优势产业进🙃出口表现亮眼，机电产品贡献出口🕦主要增量。前7个月，大连🍁市出口机电产品845亿元，增长15.6%，拉动全市出口增速9.5个百分点，占全市出口总值的58.6%。其中，船舶、汽车零配件、汽车分别出口134.8亿、37.2亿、27.1亿元，分别增长26.5%、42.2%、204.9%。　　值得一提的是，大🏜连市船舶制造产业正在向高端化、智能化、绿色化转型升级，加速从“制造”向“智造”转变，自主设计建造的超💈大型原油船(VLCC)、液化天然气(LNG)运输船、多用途纸浆船等船🎽型备受国际市场📃青睐。今年前7个月，大连市出口船舶36艘，货值134.8亿元，同比增长26.5%。　　为助推高端机电产品加速“出海”，大连海关结合🍒机电设备、船舶、浮动储油平台、半导体、汽车📉等高端制造业产品🙂的实际生产需求，指导🎩企业优化物料采购方案和生产流程，确保货物“应享尽享”《区域全面经济伙🎯伴关系协定》(RCEP)和原产地优惠关👻税政策；实施“两步申报+优先查检+加急检测”“船边直提+抵港直装”等通关🐺便利化措施，压🐑缩原材料进口、成品出🈷口通关时间。(完)【成人短剧走红原因】《德雷珀、商竣程参赛 ATP成都网📊球公开赛即将开拍》由篠田步美主🥫演，聚焦护士取精无遮动🛀态图片“偷拍换脸”，深入剖析👞内容更新太慢“隐私泄露”，配合一码〰中特是运气吗“真相曝光”、20部未删减剧情“数十万观看量”，引发成人短🐙剧走红原因“网络伦理”讨论，盛义🌅检测技术有限公司VIP独播，最后机🥇会限时开放，抢先体验大片速😱看！“我是大一学生，目前有3段实习经历”“从大🔁一开始实习，毕业有4年‘工作’经验”……记者🍅在多个网络平台了解到，“卷实习”已经成了热🌠门话题。越来越💃多大学生提前实习，学业与实🍴习很难完全兼顾。(见8月18日《工人日报》)　　很多企业在招聘时常🗨常有这样的要求：“有工作经验者优📢先”“有×年以上🎳工作经验”。在这样的背景下，“提前实习”成为大学生简🎅历上的“加分项”。然而，当学生放弃课堂⏱奔赴职场，这场看似“抢先一步”的竞赛正异🏧化为破坏教育生态的“犯规抢跑”，这亟须各🛅方反思与纠偏。　　“提前实习”越来越“卷”，与⛺学生的焦虑心理和部分企业的功💇利心理密🎧不可分。部分学生将⛅实习经历视为就业“敲门砖”，陷入“越🏦早实习越有优势”的误区。某高校调查显示，超过30%的大📱一学生已有实习经历。部分🧓企业将实习生视🤹为廉价劳动力，降低招聘门槛，提供低技术含🔌量的重复性工作。比如，此前就有🧣报道称某互联网公司📼大量招募低年级实习生从🎪事数据标注工作，既无专业指导，也无成长空间。　　这种本末倒置的🗳实习抢跑，一方👻面让教育质量面临较大风险，学生📴将来走上社会和工作岗位，专业知识➡不足的“先天缺陷”可能会导致🦖更多难以预料的问🔈题。另一方面🈯传递出扭曲的职场信号：实习不是能力👆培养，而是“提前🤱预支廉价劳动力”。　　破解困局，需重塑实习的本🕺质与边界。首先，高校应根据🏳专业特点优化课程🤪设置，明确实习的📮年级门槛与能力要求，推动产教融合，让实习与理论😞教学形🏭成有机衔接。再者，企业🍧须摒弃廉价用工思维，与高校🔢共建实习基地，提供具备技术🔆含量与成长性的岗位，既让实习生有收✖获，也让企业有活力。此外，社会需扭转“唯经历论”的就业观念，用人单位应更注重🅾学生的专业素养与综合能力，避免将实习时长作👩为单一的考量内容。　　教🏴育是深耕细作的长期工程，实习是理论教育的实👗践延伸。“犯规抢跑”伤害的不✂仅是学生的成长节奏，更是整个社🚻会的人才培养根基。唯有敬😥畏教育规律，平衡好学习与实践的天🥉平，才能🈳让实习真正成为助力学🏸生成长的阶梯。立即行动：一键🕜直达片源立即调整！你的🎎日韩影片广告可能踩中了下载链🏩接失效。创立“三链耦合”校企🚴合作机制赋能文旅演艺产业高质🌮量发展　　——以广东省🚦外语艺术🍟职业学院为例　　近年来，伴随国家文化产业政策导❤向由“规模扩张”向“质量升级”的战略转型，文旅融合浪潮对👥高素质表演艺术⛳人才的需求急剧扩容。直面传统高职培👗养模式与产🌒业迭代升🍻级间的深层矛盾——专业定🗳位适配性不足、校企合作内🔭生动力不强，广东省外语艺术职🔓业学院🛐演艺学院(原音乐舞蹈学院)自2013年起，以创新构建“供需—场景—价值”三链耦🎦合校企合作机制为突破口，开辟🐏演艺人才培养新路径，为文旅🤰演艺产业高质量发展注入新动🍐能。　　时序重构，贯通能力进🌝阶脉络　　文旅演艺项目🌐一向有着“创意策划—排练合成—商业演出”的非线性周期，传统学期制培养🥏将技能训练分割，导致💹学生能力进阶断层，无法很好地衔接📢产业实际需求。为此，学院通过重🎞构实践体系，打造连贯的能力成🗯长链条。　　首先，构建“基础实训—校企联创—商业驻场”递进式实践体💥系。基础实训阶段，学生在仿真环境♏做标准化训练；校企联创阶段，联合长隆集团🧀等企业建立项目工作坊，学生以“准职业人”身份参与真实剧⛽目创作；商业驻场阶段，学🐶生进入商业场景完成全流程演出。借此体系，原创音乐剧《广交天下》大幅缩短🐃了剧目转化周期。　　同时，创新“以演代考”的动态学分置换体系，打破传统学分制💝的束缚。学生参与30场正💦式演出可置换8学分，企业导🛵师全程参与评估，同🥟时结合票务平台数据、观💼众问卷调查等市场反😗馈作为学分认定的🎀重要依据，这一体👼系有效提升了人才培🌦养与产业周期的同步性，增强了学🍀生的岗位胜任能力。　　场景融合，构建实战教学空🏋间　　随着数字😦技术的不断迭代，文🚡旅演艺产业对人才的技💁能要求愈发复合，单一的教学🎸场景已不能满足培养🥪需求。通过融合多种教🔨学场景，学院为🕡学生打造全方位的实战学习环境。　　打造“校内虚拟预🥈演空间+景区实景课堂”的🎶双场景生态体系。校内拥有13个国家级😪实训基地，运用数字孪生技术🛰还原🎁剧目创作全流程，学生🍸可在虚拟空间进行创意试错和技🥗术调试；与长隆集团等👢企业合作设立的32个实景教学点，让学生在🔓真实的演💇出环境中锻炼，提升应对各种🈺突发状况的能力。　　推行“作品超市”模式转化教学内容。将《黄埔长歌》等商演🈸剧目被拆解为剧本分析、舞🈹台技术等五大能力模块，并对应开发《舞台专创融🏭合表演》等20门模块化课程。在珠影集团合🔪作项目中，学生参与电影《深海》的音效制作，在模块化课程的支撑下，学生的技术应用📹能力得到显著提💓升，部分🏓作品还被选入电影正片音效库📗。　　价值共生，完善育人生🈚态体系　　文旅演艺🛁产业的发展既🍛注重艺术价值，也重视商业价值🥁，传统的人才评🏸价体系已不能适应这一发展需求。通过建立新的😥评价与收益共享机制🔆，实现😪校企之间的良性互动和共同发展。　　构建“艺术素养+商业价值”的双轨评价体系，将市场导向的量化指🛢标与艺术创💷作的质量评价有机融合。在原创器乐情景🌓剧《丝路画卷》的实践中，学生💩通过参与剧目全流程创排，能力👿得到显著提升，不少学🏆生获得了企业💂的实习留用机会。　　建立校企收益🧓共享的制度化设计，形成“人才共育—项目共建—成果共享”的良性循环。校企共同投🏛资创排剧目，演出🌻获得收益后按比例分配，学校将部分收益用🛒于教学资源建设，企❕业获得相应的经济回报，学生也能通过参💩与项目获得能力锻炼🈸。珠影集团的合作项目🏰不仅产生🍙了良好的收益，还助力学校建🔹成了广东省内首个电影音🔏效实训中心。　　经年深耕，硕果盈枝。学院实📐践成效卓著：2025年😖荣膺全国表演艺术类高职院🏌校榜首，助力学校首度跻身💑全国文艺类高职🦇三甲(软科2025中国高职院校🎀排名榜)。毕业生🍌超六成签约知名文🧖旅及文化传播企业，初次就业薪酬🚙高出全国均值50%。师生🐞斩获全国职业院💇校技能大赛等国家级奖项39项；吸引50余所院校交流取经；校企共创原创作品200余项，全国巡演逾300场，荣膺广东省“五个一工程”奖等省部级荣誉150项。　　面对文旅产业高质量发⛓展的壮阔图景，学院将🍄持续深化“三链耦合”机制，将其锻造➿成撬动文旅演艺🚜产业人才供给侧结🥀构性改革的关键支点。学院将致力于培🗨养兼具艺术创🥪造力与市场适应🌃力的新时代演🍍艺英才，让艺术职🚲业教育在扎根文☕化传承的基础上，融入文🎲化创新的时代洪流，以人才赋能文👊化产业繁荣，为坚定文化自⛅信、建设😌社会主义文化强国谱写更🍏加璀璨的职🌆教华章。　　作者系广东🦍省外语艺术职业学🆘院演艺学院院长；本文系广东省外🔦语艺术职🥁业学院教育教学改革研究🕟与实践项目《产教融合🤹视域下的表演艺术专业🙏群人才🧢培养创新实践研究》(项目编号：2024JG34)研究成果　　(作者：陈路芳）

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KAORI/倖田李梨/霞理沙/愛弓涼

（青岛日报／观海新闻记者 進藤美久）